February 4, 2025

Kvalitativt jobbsökande

Så maximerar du dina chanser

Att söka jobb kan ibland kännas överväldigande, men med en kvalitativ strategi kan du öka dina chanser att hitta rätt tjänst. Under ett inspirerande seminarium på HelloLilly delade Clara, karriärcoach, med sig av värdefulla insikter om hur du kan förbättra ditt jobbsökande genom att vara mer fokuserad och strategisk istället för att skicka in mängder av generiska ansökningar.

Anpassa dina ansökningshandlingar

En av de viktigaste nycklarna till ett lyckat jobbsökande är att skräddarsy varje ansökan. Clara betonade vikten av att:
✅ Anpassa ditt CV och personliga brev för varje tjänst.
✅ Lyfta fram de mest relevanta erfarenheterna och kompetenserna som matchar jobbannonsen.
✅ Visa att du har förstått arbetsgivarens behov och att du verkligen är intresserad av tjänsten.

Genom att göra detta visar du rekryteraren att du har lagt ner tid och tanke på din ansökan, vilket gör att du sticker ut i urvalet.

Identifiera vad som är kvalitativt för dig

För att söka jobb på ett meningsfullt sätt behöver du först förstå vad som är viktigt för dig. Ställ dig själv frågor som:
🔹 Vad vill jag göra?
🔹 Vilken typ av arbetsmiljö trivs jag bäst i?
🔹 Vilka yrken och roller passar min personlighet och kompetens?

Clara tipsade om att använda personlighetstester som RIASEC för att få en bättre förståelse för vilka yrkesområden som passar just din profil. Genom att öka din självkännedom kan du rikta dina ansökningar mer effektivt och undvika att slösa tid på jobb som inte matchar dina långsiktiga mål.

Förstå rekryterarens perspektiv

Rekryterare letar efter den bästa kandidaten för tjänsten. För att öka dina chanser att sticka ut är det viktigt att:
✔ Tydligt visa relevant erfarenhet och kompetens tidigt i din ansökan.
✔ Förklara varför just du är den bästa matchen för tjänsten.
✔ Ha en välstrukturerad ansökan som gör det enkelt för rekryteraren att se ditt värde.

En genomtänkt ansökan visar att du är engagerad och genuint intresserad av rollen, vilket gör dig mer attraktiv för arbetsgivaren.

Kvalitet framför kvantitet – en hållbar strategi

Clara avslutade seminariet med att betona vikten av att söka jobb kvalitativt istället för kvantitativt. När du tar dig tid att:

  • Anpassa dina ansökningshandlingar
  • Söka jobb som verkligen passar dig
  • Visa ditt värde för arbetsgivaren

... ökar du inte bara dina chanser att få jobbet – du hittar också en arbetsplats där du kan trivas och utvecklas långsiktigt.

Ett uppskattat och lärorikt seminarium

Seminariet blev mycket uppskattat av deltagarna, och även de som redan hade erfarenhet av jobbsökande fick värdefulla påminnelser om vikten av ett medvetet och strategiskt arbetssätt. Det var en inspirerande stund för alla som deltog!

Porträtt på Clara Jonsson, karriärcoach från HelloLilly